Українців попередили, терміново треба перейти на електронні трудові книжки
Як повідомляється, з 2026 року паперові трудові книжки стануть необов'язковими. Про це повідомляє інформаційний портал "Стіна" з посиланням на Телеграм-канал "Уряд online".
Електронна трудова – це зручний цифровий аналог паперової. Вона дозволяє перевіряти стаж та записи про роботу онлайн у будь-який момент.
Як повідомляється, електронна книга:
- Полегшує облік трудової діяльності;
- скорочує паперовий документообіг;
- У майбутньому може бути використана для автоматичного призначення пенсії за віком.
Як відбувається перехід з паперової «версії» на електронну:
- Держава виділила на перехід п'ять років, щоби українці могли плавно перейти на електронний облік (2012-2026 роки);
- Оцифровані дані поступово вносяться до Реєстру застрахованих осіб;
- Закон дозволяє вести паперову та електронну версії трудової книги паралельно;
- З 2026 року паперові трудові стануть необов'язковими.
Які дані можна внести до електронної трудової:
- Трудову книгу (всі заповнені сторінки);
- Документи про освіту (якщо навчання зараховується до стажу);
- Свідоцтво про народження дитини;
- Військовий квиток;
- Інші документи, що підтверджують період роботи або страховий стаж.
Нещодавно ми розповідали, що для ветеранів запровадили нову послугу щодо отримання важливого документа.
Також "Стіна" повідомляла, що українців попередили про важливі документи – завжди носите із собою.
Ще ми писали, хто може оформити документи зі знижкою – список.
