Как сообщает UkrainianWall со ссылкой на РБК-Украина и Министерство обороны, с 1 июня 2026 года в Украине ввели новое дополнительное вознаграждение для военнослужащих — 10 тысяч гривен в месяц. Соответствующий приказ №232 Министерство обороны подписало 29 июня, а вступил в силу он 30 июня, однако выплата начисляется задним числом — с 1 июня.
Кто имеет право на 10 тысяч гривен
Новое вознаграждение является базовой тыловой доплатой. Как пояснили в Минобороны, его будут получать военнослужащие, которые выполняют служебные обязанности, но не имеют права на более крупные дополнительные выплаты — 30 тысяч, 50 тысяч или 100 тысяч гривен. Это самый низкий уровень новой системы дополнительных вознаграждений.
Деньги начисляют пропорционально фактическому времени выполнения служебных обязанностей: учитывают только дни, когда военный реально находился на службе. Дни отпусков, учебных командировок и других периодов, когда право на вознаграждение не возникает, из расчета исключают.
Нужен ли новый контракт
В Минобороны отдельно подчеркнули: наличие или отсутствие мотивационного контракта никак не влияет на право получать 10 тысяч гривен. Выплата распространяется на всех военнослужащих независимо от вида или оснований прохождения службы — главное, чтобы они соответствовали установленным условиям.
Одновременно с боевыми не выплатят
Если военнослужащий имеет право сразу на несколько дополнительных вознаграждений, ему выплатят только одно — то, размер которого больше. То есть те, кто уже получает 30, 50 или 100 тысяч гривен, дополнительные 10 тысяч не получат.
Кому не начислят 10 тысяч: 6 случаев
Приказ Минобороны четко определяет перечень ситуаций, когда тыловую надбавку не выплачивают. Вот полный список:
- за весь период ежегодного или другого отпуска с сохранением денежного обеспечения;
- во время пребывания в распоряжении командира или после увольнения с должности (исключение — временное исполнение обязанностей по соответствующему приказу);
- курсантам учебных военных частей и военных учебных заведений на время обучения;
- во время командировки на обучение в учебные военные части;
- в период пребывания в резервных или запасных ротах;
- из-за дисциплинарных нарушений: самовольное оставление части, отказ выполнять боевые приказы, пребывание в состоянии алкогольного или наркотического опьянения.
Особые случаи: кому выплату сохранят
Вместе с тем Министерство обороны уточнило ряд ситуаций, в которых 10 тысяч гривен будут выплачивать, несмотря на особый статус военного:
- военнослужащим в одиночной командировке за границей — они продолжают выполнять служебные обязанности;
- военнослужащим, которых командир временно освободил от выполнения обязанностей на 1–5 дней по медицинской справке;
- слушателям, адъюнктам и докторантам.
Курсантам учебных военных частей, а также курсантам-контрактникам и тем, кто поступил в военное учебное заведение с гражданской жизни, новое вознаграждение выплачивать не будут — для них порядок денежного обеспечения остается без изменений.
Как начисляют деньги и когда ждать
Для назначения выплаты используют служебные документы: приказ о назначении или временном исполнении обязанностей, приказы по строевой части, рапорты командиров подразделений и непосредственно приказ командира воинской части о выплате.
В Минобороны сообщили, что первое новое вознаграждение за июнь выплатят одновременно с дополнительными вознаграждениями за участие в боевых действиях за этот же месяц. Отдельно отмечено: 10 тысяч гривен не будут включать в расчет пособия по беременности и родам, поскольку это временное вознаграждение, действующее только на период военного положения.
Ранее UkrainianWall писал: 36 месяцев отсрочки после контракта: что законопроект №15405 изменит для военных.
Мы уже сообщали: от 450 до 3100 грн ко Дню Независимости: Кабмин утвердил выплаты для 6 категорий.
