Как сообщает Ukrainian Wall, Министерство обороны Украины официально представило пехотно-штурмовой контракт — новый механизм комплектования боевых подразделений, предусматривающий беспрецедентные выплаты за относительно короткий срок службы. Документ стал ответом на кадровые вызовы, возникшие перед украинской армией на четвертом году полномасштабной войны. Его разрабатывали несколько месяцев, учитывая отзывы командиров бригад, которые непосредственно воюют на передовой. Принцип прост: максимальные вознаграждения и минимальный срок — за наибольший риск.
В ведомстве подчеркивают: пехотно-штурмовой контракт встроен в более широкую реформу Сил обороны, которую министерство проводит второй год подряд. Пехотно-штурмовые подразделения — основа любой армии, и государство впервые предлагает за службу в них суммы, которые ранее были недостижимы даже для высококвалифицированных специалистов. По замыслу разработчиков, рекордные выплаты должны одновременно привлечь новых кандидатов и дать стимул оставаться в строю опытным военным.
Сколько будут платить: от средней до максимальной
Средняя ежемесячная зарплата пехотинца по новому контракту составит 300 000 гривен. Максимальная планка достигает 460 000 гривен в месяц. Для сравнения: стандартное денежное обеспечение военнослужащего на передовой сейчас стартует от 120 000 гривен, а дополнительные вознаграждения за уничтоженную технику противника начисляются отдельно.
Конкретная сумма в пределах этого диапазона будет зависеть от должности, сложности задач и интенсивности боевой работы. В Минобороны подчеркивают: оплата привязана к реальному риску, а не к формальному статусу. Например, командир штурмовой группы будет получать больше рядового стрелка, а бойцы, выполняющие задачи в зоне активных штурмов, могут рассчитывать на верхнюю границу диапазона. Помимо ежемесячных выплат, контракт предусматривает стандартный социальный пакет: бесплатное лечение, страхование и отпуска.
Сроки: от 6 до 14 месяцев
Продолжительность контракта отличается в зависимости от категории военнослужащего. Военнообязанные, еще не проходившие службу, подписывают контракт на 14 месяцев. Для действующих военнослужащих срок сокращается до 10 месяцев. А те, кого уволили с военной службы во время действия особого периода, могут заключить контракт на срок от 6 месяцев.
Это значительно короче стандартных контрактов, которые обычно заключаются на 3–5 лет. В то же время сокращенный срок компенсируется высокой интенсивностью службы — пехотно-штурмовые подразделения работают на самых горячих участках фронта. Такой подход должен сделать службу привлекательнее для тех, кто не готов подписывать долгосрочные обязательства, но имеет боевой опыт и хочет принести пользу за ограниченный период. После завершения контракта военнослужащий возвращается к гражданской жизни без дополнительных обязательств перед армией.
Кто сможет подписать: требования к кандидатам
Несмотря на рекордные суммы, попасть на пехотно-штурмовой контракт смогут не все. Кандидаты проходят жесткий отбор: физическая подготовка, психологическая устойчивость, готовность действовать в условиях постоянного огневого контакта. Медицинские требования также выше, чем для тыловых должностей.
В Минобороны подчеркивают: это контракт для мотивированных. Никакого принуждения — только добровольное согласие. Финансовое вознаграждение — лишь один из бонусов контракта. Те, кто его подпишет, также получат приоритетное право на дальнейший карьерный рост в Силах обороны.
Ранее Ukrainian Wall писал: контракт не спасет: кого уволят из армии по указу президента.
Мы уже сообщали: военным утвердили новые зарплаты: кто получит больше всех.
